Prompt para gerar currículo na IA: 3 opções para você testar

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Prompt para gerar curriculo na IA
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Currículo pronto em minutos, sem ficar pensando muito o que colocar. É aí que um prompt para gerar currículo na IA vai te ajudar para procurar as melhores vagas. A tecnologia ajuda a organizar experiências, destacar conquistas e ainda encaixar palavras-chave que os sistemas de triagem (ATS) adoram. 

Com um bom direcionamento, a IA entrega um rascunho muito decente para polir depois, bem rápido e no formato certo. Se você quer saber como montar um prompt para gerar currículo na IA que realmente sirva ao seu objetivo, vem que o Manual da Web vai deixar tudo mastigadinho. Bora!

Nota:
4.8/5
Instalações:
500 mi+
Tamanho:
61M
Plataforma:
Android & iOS
Preço:
R$0

Tem como criar um currículo por Inteligência Artificial? 

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Tem e funciona bem melhor quando o pedido vem com contexto. A IA não adivinha, mas ordena e traduz o que você entrega. 

Quem fornece experiências com números, descrição da vaga e palavras-chave colhidas no anúncio sai na frente. Antes de colar os prompts, faça um checklist: 

  • Objetivo claro: “Gerar currículo para [cargo] na [empresa/setor].”;
  • Matéria-prima: lista de experiências com resultados mensuráveis (“aumentei receita em 18%”, “reduzi tempo de entrega em 22%”);
  • Formato ATS-friendly: nada de colunas, tabelas ou ícones;
  • Cabeçalhos simples: resumo, Experiência, Educação, Habilidades, Certificações/Projetos;
  • Idioma e tom: português BR, direto, com verbos de ação;
  • Validação final: leitura humana sempre; ajustar datas, nomes, links e métricas verdadeiras.

A partir daqui, escolha o prompt para gerar currículo na IA que mais combina com a fase do processo ou misture elementos entre eles.

Prompt para gerar curriculo na IA
Prompt para gerar curriculo na IA

5 prompts para gerar currículo na IA 

Bora ver os cinco modelos prontos para testar. Cole no ChatGPT, disponível para Android e iOS, e substitua os colchetes pelas suas informações e deixe a mágica acontecer. 

Prompt para criar um currículo básico

Objetivo: ter um CV limpo, de uma página, com o essencial organizado e sem enfeite.

“Quero um currículo em português do Brasil, formato ATS-friendly (sem colunas, sem tabelas, sem ícones), com as seções: 

  • Cabeçalho;
  • Resumo Profissional (3-4 linhas);
  • Experiência (bullets com verbos de ação e resultados mensuráveis);
  • Educação;
  • Habilidades (técnicas e comportamentais);
  • Certificações/Projetos (opcional). 

Ele precisa ter:

  • Cargo alvo: [Nome do cargo];
  • Setor/empresa-alvo: [Setor/Empresa];
  • Palavras-chave do anúncio: [liste termos do anúncio];
  • Experiências (empresa, cargo, período, 3-5 bullets com números): [cole aqui];
  • Educação e certificações: [cole aqui];
  • Habilidades: [cole aqui].

Regras: use verbos fortes e números (%, R$, prazos) sempre que possível, adapte o Resumo e as Habilidades às palavras-chave e entregue em texto puro (sem formatação especial). No final, crie um bloco “Palavras-chave cobertas / faltantes”.

Por que funciona: define seções, força números e termina com uma auditoria de palavras-chave. Para muita gente, esse prompt para gerar currículo na IA já resolve 80% do trabalho.

Prompt para criar currículo moderno e direto 

Objetivo: uma leitura mais “nervosa”, com bullets menores e foco em impacto.

“Gere um currículo de 1 página, em português BR, minimalista e objetivo (ATS-friendly). 

Estrutura: cabeçalho, resumo (máx. 3 linhas), experiência (máx. 4 bullets por cargo, cada bullet com até 20 palavras), educação, habilidades (máx. 10 itens priorizando termos do anúncio) e certificações/projetos. 

  • Cargo alvo: [Nome do cargo];
  • Resumo do anúncio (cole a descrição): [cole aqui];
  • Meu histórico (empresa, cargo, período + resultados): [cole aqui];
  • Instruções: reescreva bullets no estilo “verbo + impacto + métrica/escala + contexto”. 

No final, crie “Resumo de Aderência à Vaga” com 5-7 pontos.

Por que funciona: impõe limite de palavras por bullet e obriga a métrica aparecer. 

Prompt para criar currículo para estágio ou primeiro emprego 

Objetivo: destacar potencial, projetos e cursos quando a experiência ainda é curta.

“Preciso de um currículo para estágio/primeiro emprego (ATS-friendly), em português BR. 

  • Alvo: [área/cargo de interesse];
  • Competências que já estudo/domino: [liste];
  • Projetos acadêmicos/portfólio: [links e resumos];
  • Atividades voluntárias/eventos: [liste];
  • Cursos, certificações e idiomas: [liste].

Estrutura: cabeçalho, objetivo (2 linhas), educação (destaque para disciplinas/ trabalhos relevantes), projetos (bullets com desafios, ferramentas e resultado), experiências (estágio, voluntariado, freelance) e habilidades (técnicas/soft skills)”.

Peça: 

  • Traduza projetos em resultados (ex.: “protótipo testado com 12 usuários, 85% de aprovação”);
  • Use verbos de ação e inclua ferramentas/tecnologias;
  • Finalize com “Sugestões de Melhorias” (3-5 ideias para evoluir o currículo nos próximos 90 dias).

Por que funciona: muda o holofote para projetos e potencial e ainda entrega um mini-plano de evolução.

Prompt para criar currículo para vagas específicas 

Objetivo: adaptar o CV para um anúncio real, espelhando palavras-chave do cargo.

“Quero adaptar meu currículo para esta vaga específica, mantendo formato ATS-friendly. 

  • Descrição da vaga (cole a JD completa): [cole aqui];
  • Meu currículo atual (texto): [cole aqui].

Tarefas: 

  • Extraia palavras-chave obrigatórias e crie uma lista;
  • Reescreva Resumo, Habilidades e 3-5 bullets por cargo para refletir a JD (sem inventar dados);
  • Mantenha títulos de seção simples;
  • No final, gere um “Checklist ATS” com palavras-chave cobertas, termos ainda ausentes e sugestões de onde inseri-los”.

Por que funciona: a IA vira um “espelho” do anúncio e devolve um CV com terminologia aderente ao que o recrutador procura.

Prompt para criar currículo mais sofisticado 

Objetivo: narrativa profissional madura, com bloco de resultados-âncora e diferenciais.

“Produza um currículo ATS-friendly com tom executivo, em português BR. 

  • Cargo alvo: [ex.: Gerente de Produto / Coordenador de Marketing];
  • Resumo da trajetória (3-5 linhas): [cole aqui];
  • Principais resultados (até 6 bullets com métricas e contexto): [cole aqui];
  • Experiências (empresa, cargo, período, 3-4 bullets): [cole aqui];
  • Formação e certificações: [cole aqui];
  • Competências técnicas e comportamentais: [cole aqui].

Regras: 

  • Abra com um “Quadro de Impacto” (6 bullets de resultados condensados);
  • Nas experiências, adote o método CAR/STAR (Contexto–Ação–Resultado);
  • Termine com uma seção “Diferenciais” (ex.: idiomas, liderança de times, transformação digital, compliance);
  • Inclua “Palavras-chave cobertas / faltantes” ao fim”.

Por que funciona: começa com um cartão de visitas de impacto, ideal para cargos de média/alta senioridade.

Dica extra: use os modelos de currículo editáveis do Canva 

Currículo pronto em texto? Então, é hora de um “capricho visual” sem prejudicar a leitura por ATS. 

O Canva oferece modelos editáveis com tipografia simples e ótima legibilidade. Estratégia que funciona:

  • Faça a primeira versão 100% simples (texto puro, sem colunas);
  • Passe para o Canva só depois, mantendo estrutura linear com título das seções bem marcados, bullets curtos e contraste bom;
  • Crie duas versões, a ATS (DOCX/PDF sem elementos gráficos) e a Visual (PDF do Canva) para enviar ao recrutador após avançar de fase ou para anexar no e-mail/LinkedIn.
Nota:
4.8/5
Instalações:
500 mi+
Tamanho:
61M
Plataforma:
Android & iOS
Preço:
R$0

Do rascunho à contratação: currículo bom com o prompt certo 

Com contexto, métrica e formato simples, um prompt para gerar currículo na IA vira um método interessante.

O passo a passo é sempre o mesmo: definir objetivo, colar suas conquistas com números, puxar palavras-chave do anúncio e exigir saída ATS-friendly. 

A partir daí, é treino: ajustar bullets, testar versões por vaga e cuidar do acabamento no Canva quando fizer sentido. 

Currículo bom é o que combina com a vaga e conta sua história com clareza. Bora abrir oportunidades com a próxima candidatura?

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